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La entidad celebra el encuentro “Cocina y Gamifica tus objetivos profesionales: Vives Emplea Saludable” para reforzar el bienestar integral, los hábitos saludables y la motivación de las personas en búsqueda de empleo

Acción contra el Hambre organizó el "Foro Empresas por la Inclusión" online. Reunió a más de 150 profesionales (empresas, AAPP y ONG) para debatir los retos y oportunidades de la incorporación de personas migrantes al mercado laboral en España.

El itinerario de 115 horas ha formado las participantes en oficios muy demandados en zonas rurales, como albañilería, electricidad, fontanería, pintura o carpintería

El encuentro ha reunido a más de 35 participantes de los programas Vives Emplea Saludable y Escuela de Empleo Migrantes con responsables de selección de las empresas Gi Group, Nortempo, Grupo Alvic y Forma-T

Acción contra el Hambre reúne a más de 41 personas en situación de desempleo, participantes en sus Escuelas de Empleo en la región, con empresas y representantes institucionales para capacitar y visibilizar el talento local

Acción contra el Hambre reúne a participantes del programa Vives Emplea Saludable en situación de desempleo, con empresas y entidades sociales, impulsando el diálogo entre bienestar y mercado laboral

Acción contra el Hambre reúne a más de 50 personas desempleadas en la Comunidad de Madrid para impulsar sus oportunidades laborales a través de actividades de gamificación, realidad virtual y networking con empresas

Acción contra el Hambre reúne a más de 60 personas en situación de desempleo con el objetivo de reforzar su bienestar y mejorar sus oportunidades reales de acceso al mercado laboral.

Acción contra el Hambre conecta a más de 20 mujeres en situación de desempleo, participantes en su programa Vives Emplea Saludable, con empresas y entidades sociales

Acción contra el Hambre colabora en la formación de más de 15 personas en acuicultura y cultivo de macroalgas, un sector en pleno crecimiento que mueve más de 4.800 millones de euros en Europa cada año

La entidad reúne a más de 60 participantes de sus programas en Toledo, Fuensalida, Seseña, Consuegra y Quintanar de la Orden con representantes de empresas y entidades públicas para conectar talento con oportunidades laborales

Esta formación en multiservicios responde a la demanda laboral del municipio, acerca la formación a los entornos rurales y permite a sus participantes capacitarse en 115 horas de albañilería, electricidad, fontanería, carpintería y pintura