STRATÉGIE

La théorie du changement implique une analyse minutieuse d'une situation qui doit être modifiée dans le but d’obtenir un changement positif.

Nous voulons faire reculer la faim :

1. En dotant notre organisation d'une puissante capacité d'intervention mondiale et multicontextuelle.
2. En faisant en sorte que notre organisation devienne l’écho légitime de la faim. En renforçant nos liens avec les groupes cibles qui apportent des ressources à l'organisation.
3. En mettant en commun nos connaissances, en renforçant les capacités des acteurs locaux et en créant de nouveaux partenariats avec le monde universitaire et la société.
4. En créant de nouvelles solutions pour lutter contre les différents visages de la faim.